Rekrutacja i selekcja kandydatów na agentów ubezpieczeniowych

autor Administrator, opublikowano 2001-09-10

Rekrutacja i selekcja kandydatów na agentów ubezpieczeniowych

Program

- systemy rekrutacji
- selekcja kandydatów: istota efektywnej selekcji, profil kandydata, etapy selekcji, właściwa rozmowa kwalifikacyjna, zapoznanie kandydata ze specyfiką zawodu, ocena kandydata
- prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych

Forma szkolenia

wykład - 30%, pokazanie na przykładach - 10%, trening umiejętności - 40%, wspólna analiza postępów - 20%

Firma