SZTUKA SKUTECZNEJ PREZENTACJI
autor Administrator, opublikowano 2004-11-22
Program- Założenia prezentacji.
- Przygotowanie prezentacji: metoda czterech pytań.
- Własny styl prezentacji: język prezentacji, dykcja, techniki oddychania, język ciała.
- Przekaz werbalny (treść) i niewerbalny (znaczenie mimiki i gestów).
- Kluczowe czynniki sukcesu prezentacji.
- Metody radzenia sobie w sytuacjach stresowych - zarządzanie publicznością.
- Wykorzystanie metody audio-video dla potrzeb prezentacji.
- Przestrzeganie ram czasowych prezentacji.Cel szkoleniaPo ukończeniu szkolenia każdy uczestnik będzie w stanie:
- Określić zamiar prezentacji i ocenić jej efekt
...
: szkolenia i rozwój, umiejętności menedżerskie, aktywizacja sprzedaży,
AUDITOR WEWNĘTRZNY.
autor Administrator, opublikowano 2004-10-28
Program1. Spojrzenie na jakość /filozofia Deminga, ewolucja podejścia do jakości
„góra lodowa” kosztów złej jakości, zadowolenie klienta, wskaźniki
konkurencyjności/.
2. Struktura „rodziny” norm ISO 9000 : 2000
2.1.Wymagania normy ISO 9000 : 2000 – terminologia
2.2.Wymagania normy ISO 9001 : 2000
8 zasad zarządzania jakością
Wymagania dla podejścia procesowego
Wymagania dla dokumentacji i zapisów
2.3.Wymagania normy ISO 9004 : 2000
Wytyczne dla doskonalenia. Komentarz testowy
3. Wymagania normy ISO 19011
10 przykazań dla audit...
: zarządzanie jakością,
Warsztat przywództwa i motywowania pracowników
autor Administrator, opublikowano 2004-07-06
Cel szkoleniaŻeby przewodzić grupie skutecznych, wydajnych pracowników nie wystarczy dobrze im płacić – choć motywowanie, również finansowe, jest jednym z elementów zarządzania. Warto motywować pracowników z wykorzystaniem emocji, trzeba nauczyć się zapalać ich do swoich pomysłów oraz sprawiać by nie przejmowali się trudnościami i konsekwentnie realizowali wyznaczone cele. Warto budować swój wizerunek przywódcy, zdać sobie sprawę ze swojego stylu zarządzania i niwelować osobiste słabe strony. Warto być kapitanem statku, który bez buntów załogi płynie do portu docelowego. Naucz się tego.....
: motywowanie i ocena, umiejętności menedżerskie, leadership - budowanie zespołu,
UMTS Basics
autor Administrator, opublikowano 2004-04-05
Program1)Ewolucja sieci komórkowych od pierwszej do trzeciej generacji ze szczególnym uwzględnieniem ewolucji sieci GSM/GPRS w stronę sieci UMTS,
2)Struktura sieci UMTS,
3)System stacji bazowych UTRAN (technologia WCDMA, zasady przydziału kodów i ich wpływ na przepustowość łącza, miękkie przeniesienia połączeń między komórkami),
4)Sieć szkieletowa UMTS (warstwowy model sieci szkieletowej, warstwa transportowa oparta na transmisji ATM lub IP, warstwa kontroli składająca się z serwerów MSC, GMSC, SGSN i GGSN, oraz warstwa aplikacji),
5)Procedury sygnalizacyjne (zestawienie połączenia dla transmi...
: telekomunikacja,
English on the Telephone
autor Administrator, opublikowano 2003-01-15
ProgramCelem kursu jest doskonalenie umiejętności porozumiewania się przez telefon. Lektor będzie się starał uzupełnić posiadaną przez słuchaczy wiedzę oraz rozszerzyć ich wiadomości o nowe aspekty i techniki prowadzenia rozmów telefonicznych w języku obcym. Zasadniczą częścią kursu jest wykorzystanie nabytych umiejętności w praktyce, czyli rozmowach telefonicznych, które stanowią podstawową formułę kursu.Forma szkoleniaKurs składa się z 15 sesji telefonicznych, z których każda trwa 30 minutFirmaLang LTC